Management

Développer l'engagement individuel

Notre formation au management conduit au développement de l'engagement individuel. Nos programmes se retrouvent en salle, en formation digitale ou blended learning.

Formation éligible

Mon%20Compte%20Activit%C3%A9_edited.png

Objectifs

Logo-moortgat.PNG

Mieux connaître son mode de fonctionnement personnel

Logo-moortgat.PNG

Maîtriser la préparation et la conduite des entretiens en face à face

Logo-moortgat.PNG

Etre un soutien au développement et à l'épanouissement de chaque collaborateur 

Logo-moortgat.PNG

Augmenter le potentiel collectif grâce à l’efficacité et le plaisir de travailler ensemble

Logo-moortgat.PNG

Développer son leadership

 

Essentiel

horloge.png

Durée
21h en classe virtuelle & 2h en digital

silhouette.png

Public
Managers hiérarchiques, Chefs de projet

euro.png

Tarif
2 370€ HT

 
 

Modalités

Logo-moortgat.PNG

Contenu digital avant chaque séance de groupe

Logo-moortgat.PNG

Les thèmes sont abordés sous forme d'exercices courts, concrets, variés avec debriefing individuel

Logo-moortgat.PNG

Mise en application en situation de travail dans les semaines suivantes selon plan d’action individuel

Logo-moortgat.PNG

En salle ou en classe virtuelle, les apprenants se retrouvent par groupe de 8 à 10 maximum

Logo-moortgat.PNG

Les conseils sont résumés sur des cartes de mémorisation consultables sur smartphone

Logo-moortgat.PNG

Echange d’expérience à la réunion suivante

Logo-moortgat.PNG

Contenu digital disponible 3 mois après la fin du parcours

ecran.png

Contenu

Digital

collaboration.png

Exercices

Plan d'action

4 semaines

ecran.png

Contenu

Digital

collaboration.png

Echanges d'expérience

Exercices

Plan d'action

Application en situation de travail

Découvrez notre programme 100% à distance

 
 
logosacem-1.png
logo-castorama.png
Haagen Dazs - Carrousel.png

Programme

ecran.png

Module digital d'invitation

Test

Quel manager êtes-vous ?

Engager

La posture managériale

  • Exercice : être juste et agile

Déléguer et responsabiliser

  • Exercice : confier une mission

Exemplarité au quotidien

Fixation et suivi des objectifs

  • Cas réel : indicateurs et suivi pour la montée en compétence

Visio 1
9h - 12h30

ecran.png

Découverte du Hub Moortgat : vidéos et documents

Engager

Intelligence émotionnelle et écoute

  • Exercice : comprendre le ressenti

Créer des émotions positives

  • Entraînement de tous

Prise de parole en public

  • Entraînement à communiquer ou relayer la vision à son équipe​

Visio 2
9h - 12h30

ecran.png

Module intersession

Hub

Diriger et motiver

Retour d’expérience

  • Bilan des mises en application, partage des bonnes pratiques

Communiquer nos décisions

  • Exercice : assumer une décision difficile, limiter la frustration

Gérer les objections

  • Par la communication non violente​

Visio 3
9h - 12h30

ecran.png

Module

La motivation individuelle

Hub

Diriger et motiver

Réagir suite à une erreur

  • Exercice : préserver la confiance dans une situation difficile

Relayer une décision

  • Réflexion : agir de façon responsable en cas de désaccord

Les leviers de motivation

  • Cas réel : identifier les leviers d’un collaborateur et agir

Visio 4
9h - 12h30

ecran.png

Module intersession

WebApp

Hub

Faire progresser

Retour d’expérience

  • Partage des bonnes pratiques, co-développement

Donner du feedback

  • Exercice : réagir au quotidien aux succès et aux échecs

L’entretien de coaching

  • Exercice sur cas réel : aider son collaborateur à progresser

Visio 5
14h - 17h30

ecran.png

Module

L'entretien d'évaluation

Hub

Faire progresser

Communiquer avec assertivité

  • Exercice : faire prendre conscience d’un axe d’amélioration délicat

Rectifier les dérives

  • Entraînements et réflexion sur plusieurs situations de recadrage

Les personnalités difficiles

  • Atelier : gérer une relation difficile en maîtrisant ses émotions

Visio 6
9h - 12h30

 

Vous souhaitez en savoir plus ?

logosacem-1.png
logo-castorama.png
Haagen Dazs - Carrousel.png