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Le management hybride : une dose de présence et une dose de distance
L’autonomie
Le sentiment d’appartenance
La confiance
Les échanges
Les règles
Faire confiance
Favoriser l'autonomie
Développer le sentiment d'appartenance
Donner du feedback
Favoriser les échanges
Fixer les règles
Ce module vous apprendra à développer l'engagement de chaque collaborateur.
À chacun son levier de motivation
Les différentes formes d'écoute
La préparation émotionnelle
Réagir face à l'erreur
Comment recadrer sans démotiver ?
Le recadrage & vous...
Donner le cadre
Savoir adapter le niveau de pression
Votre e-coaching
L'entretien pro : qu'est-ce que c'est ?
La prise de rendez-vous
Se préparer à l'entretien
Mener l’entretien
Gérer les désaccords
Et l'état des lieux des 6 ans... ?